Con un sólido legado de cerca de 150 años, estamos liderando el camino para reimaginar y mejorar la vida hoy, así como para las generaciones futuras, a través de nuestras marcas y tecnologías innovadoras y sustentables, en nuestros equipos de todo el mundo. Henkel ocupa posiciones de liderazgo en los negocios industriales y de consumo: nuestro portafolio incluye reconocidos productos para el cuidado del cabello, detergentes para la ropa, suavizantes de telas, así como adhesivos, selladores y recubrimientos funcionales.
インサイドセールス（Inside Sales）インターン
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About this Position
Henkelのインダストリアル事業部では、設備メンテナンス、生産性向上、自動車補修など、幅広い産業分野のお客様に向けてソリューションを提供しています。
本インターンシップでは、営業・マーケティングチームの一員として、顧客管理、リード創出活動、イベントサポートなどの業務を経験し、BtoBビジネスにおける営業活動の基礎を実践的に学んでいただきます。また、プレゼンテーションスキルやコミュニケーションスキルを身につけることができます。
What you´ll do
- 過去のIS（Inside Sales）データを活用した顧客リストの作成および管理
- メールによる代理店および既存顧客への新製品・CHAの紹介
- マーケティング活動で獲得したMQL（Marketing Qualified Lead）へのコールドコール
- GSA（Group Selling Activity）、Tech Dayなどのイベント運営サポート
- その他、営業・マーケティング活動に関するサポート業務
この仕事で得られる経験
- ロックタイト接着剤の基礎知識
- 接着剤の用途およびアプリケーションに関する理解
- 製造工場・インフラ設備・設備メンテナンス業界に関する知識
- 自動車補修市場に関する理解
- E-commerceビジネスの基礎知識
- BtoB営業およびマーケティング活動の実務経験
- プレゼンテーションスキル
- 社内外とのコミュニケーションスキル
- グローバル企業における営業活動の流れや顧客開拓プロセス
What makes you a good fit
必須要件
- 大学または大学院に在籍中の方
- Microsoft Excel、PowerPointの基本操作ができる方
- 日本語でコミュニケーションが堪能の方
- 営業・マーケティングに興味のある方
- 積極的にコミュニケーションを取れる方
歓迎要件
- 製造業、工業製品、BtoBビジネスに興味のある方
- 電話やメールを活用した顧客対応に興味のある方
- イベント運営や営業サポート経験をお持ちの方
- 英語での基本的なコミュニケーションが可能な方
Some perks of joining Henkel
- Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model, and work from anywhere policy for up to 30 days per year
- Diverse national and international growth opportunities
- Global wellbeing standards with health and preventive care programs
- Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
- Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares
- Retirement Pension Plan (Corporate DC and CB composition)
- Sick Leave
- Group Term Life Insurance
- Supplementary Workers' Accident Insurance
At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We welcome all applications across different genders, origins, cultures, religions, sexual orientations, disabilities, and generations.
We promote careers in flexible working models and enable career-life integration for different capacity levels. We thus welcome applications in full-time and part-time.JOB ID: 26099735
Job Locations: Japan, Kanagawa-Ken, Yokohama
Contact information for application-related questions: recruitment.jp@henkel.com
Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.
Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application
Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.
Acerca de Henkel
FAQ
Me interesan varias ofertas de empleo. ¿Puedo aplicar a varios puestos a la vez?
Sí, solo debes completar tu perfil en nuestro sistema de solicitud en línea y una vez completo, puedes aplicar a varios puestos.
La oferta de trabajo está escrita en inglés, ¿Debo escribir mi solicitud en inglés?
Sí, por favor. Henkel es una compañía internacional en la que estarás trabajando con personas de todo el mundo y el inglés es el idioma oficial de la compañía. Como norma general, escribe la solicitud en el mismo idioma en el que está escrita la oferta de empleo.
¿Recibiré un feedback durante el proceso de aplicación sobre el estado de mi candidatura?
Cada vacante que abrimos en Henkel es única y encontrar a la persona adecuada es importante tanto para el candidato contratado como para Henkel. Queremos asegurarnos de que tanto el candidato como la compañía, son una buena opción el uno para el otro. Durante todo el proceso proporcionamos un feedback a los candidatos.
¿Los empleados se pueden cambiar de área de negocio y/o a otro país?
Sí, de hecho es una expectativa de Henkel que nuestro personal sea flexible y pueda cambiar de residencia. Esto ayuda a respaldar a la empresa a un nivel más amplio y global.
Nuestra filosofía “Triple two” promueve esta idea permitiendo que trabajes en al menos dos puestos, en dos áreas de negocio distintas y en dos países diferentes. El motivo detrás de esta filosofía es que trabajar en distintos puestos, en distintas unidades de negocio y con diferentes funciones es bueno para el desarrollo de nuestro personal y mejora la idea de Henkel como empresa global.
Aquí encontrarás más información sobre nuestros programas de capacitación.
¿Con quién debo contactar si tengo alguna duda sobre mi solicitud?
Nuestro equipo de reclutamiento te ayudará con todo lo relacionado con tu solicitud. Contacta con el equipo aquí.